কারা কর্মক্ষেত্রে PPE এর জন্য অর্থ প্রদান করবে?

2024 লেখক: Michael Samuels | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 01:40

প্রবিধান 4 বলে: প্রতিটি নিয়োগকর্তা করবে উপযুক্ত তা নিশ্চিত করুন ব্যক্তিগত প্রতিরক্ষামূলক সরঞ্জাম তার কর্মীদের প্রদান করা হয় যারা তাদের স্বাস্থ্য বা নিরাপত্তার ঝুঁকিতে থাকতে পারে কাজ ব্যতীত যেখানে এবং যে পরিমাণে এই ধরনের ঝুঁকি পর্যাপ্তভাবে অন্যান্য উপায়ে নিয়ন্ত্রণ করা হয়েছে যা সমানভাবে বা বেশি কার্যকর।

এছাড়াও জিজ্ঞাসা করা হয়েছে, কে পিপিই এর জন্য অর্থ প্রদান করবে?

নিয়োগকর্তারা ব্যক্তিগত সুরক্ষামূলক সরঞ্জামের জন্য অর্থ প্রদান করতে হবে ( পিপিই ) 15 মে, 2008-এ, নিয়োগকর্তার অর্থ প্রদানের বিষয়ে একটি নতুন OSHA নিয়ম পিপিই কার্যকর হয়েছে। কিছু ব্যতিক্রম ছাড়া, ওএসএইচএ এখন নিয়োগকর্তাদের প্রয়োজন ব্যক্তিগত সুরক্ষামূলক সরঞ্জামগুলির জন্য অর্থ প্রদান করুন OSHA মান মেনে চলতে ব্যবহৃত।

আলবার্তায় PPE এর জন্য কে অর্থ প্রদান করে? এখতিয়ার যেখানে কিছু নির্দেশিকা বলা হয়েছে বা যেখানে উভয় পক্ষকেই আবশ্যক বেতন নির্দিষ্ট ধরনের জন্য পিপিই : আলবার্টা - নিয়োগকর্তাকে প্রদান করতে হবে ( বেতন প্রয়োজনে শ্রমিকদের শ্বাসযন্ত্রের সুরক্ষা সরঞ্জাম। অন্যটি থাকলে তা নির্দিষ্ট করা হয় না পিপিই নিয়োগকর্তা বা কর্মী দ্বারা অর্থ প্রদান করা হয়।

এটা মাথায় রেখে নিয়োগকর্তারা কি PPE চার্জ করতে পারবেন?

করতে পারা আমার নিয়োগকর্তা চার্জ আমার জন্য ব্যক্তিগত প্রতিরক্ষামূলক সরঞ্জাম ( পিপিই )? এটা আপনার জন্য অবৈধ নিয়োগকর্তা আপনি যে কোনো জন্য অর্থ প্রদান করতে ব্যক্তিগত প্রতিরক্ষামূলক সরঞ্জাম অথবা পোশাক ( পিপিই ) আপনাকে কর্মক্ষেত্রে আপনার স্বাস্থ্য এবং নিরাপত্তা রক্ষা করতে হবে। কিন্তু তারা করতে পারা আপনি কাজ শুরু করার সময় এটি আপনার চুক্তিতে স্পষ্ট করা থাকলে শুধুমাত্র এটি করুন।

রেইন গিয়ার কি পিপিই হিসাবে বিবেচিত হয়?

উত্তর: যে আইটেমগুলো নেই PPE বিবেচনা করা হয় অথবা OSHA মান দ্বারা প্রয়োজনীয় নয় অন্তর্ভুক্ত করা হয় না। কিছু বাদ দেওয়া আইটেম অন্তর্ভুক্ত: পোশাক বা অন্যান্য আইটেমগুলি শুধুমাত্র নিয়মিত আবহাওয়ার অবস্থা থেকে সুরক্ষার জন্য ব্যবহৃত হয় (কোট, গ্লাভস, রেইনকোট, সানগ্লাস এবং সানস্ক্রিন)